Aspiraciones de la Asociación


La Asociación tiene como fin participar en la Junta de Personal para intentar, desde allí, influir en las decisiones que afecten al Cuerpo de Ujieres de las Cortes Generales.



Como parte de la Junta de Personal tendrá estas funciones:
- Recibir la información que le será facilitada mensualmente sobre la política de personal, y de los acuerdos de las Mesas en esta materia y darla a conocer a todos los ujieres.
- Tener conocimiento y ser oída en el régimen de vacaciones, permisos y licencias
- Participar en la gestión de obras sociales para el personal.
- Y las que aparezcan en el Estatuto del Personal de las Cortes Generales.


En la Mesa Negociadora la Asociación intentará influir en las decisiones que se tomen sobre:
- El incremento de retribuciones de los funcionarios.
- La determinación y aplicación de las retribuciones.
- La preparación de los planes de oferta de empleo público.
- La determinación de los programas y fondos para la acción de promoción interna, formación y perfeccionamiento.
- Aquellas materias que afecten a la mejora de las condiciones de vida de los funcionarios jubilados.
- Los sistemas de ingreso, provisión y promoción profesional de los funcionarios y la elaboración de los baremos de concursos.
- Todas aquellas materias que afecten el acceso a la condición de funcionario de las Cortes Generales, carrera administrativa, retribuciones y seguridad social.
- Y las que aparezcan en el Estatuto del Personal de las Cortes Generales.

Y, en definitiva, trabajará por y para los Ujieres de las Cortes Generales intentando mejorar y defender su situación profesional.

1 comentario:

Unknown dijo...

¡Por fin!Casi veinte años han tenido que pasar para poder ver la creación de una Asociación Profesional de Ujieres.Espero que este foro sea el lugar en donde poder aportar otro punto de vista de la Administración Parlamentaria alejado de las cadenas que se imponen los actuales sindicatos,víctimas de la polarización ideológica que padecen y esclavos de esa visión general que les hace perder el lado más humano de un sindicato,esto es, que lo forman personas con necesidades vitales muy concretas.¡Enhorabuena!